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          郵箱投遞簡歷,要注意這4點禮儀
          日期:2019-11-29 瀏覽
            郵箱投遞簡歷為什么要注意禮儀?要知道,HR在篩選簡歷的時候,最先看到的其實并不是你的簡歷,而是郵件!要在幾百封郵件里面找出合適的候選人,肯定是要花費很多時間的。
            郵箱投遞簡歷為什么要注意禮儀?要知道,HR在篩選簡歷的時候,最先看到的其實并不是你的簡歷,而是郵件!要在幾百封郵件里面找出合適的候選人,肯定是要花費很多時間的。

            所以你作為候選人,在撰寫郵件的時候,若是想讓收件人重視你的信件,就要時刻站在對方的角度考慮,將心比心。

            那么郵箱投遞簡歷要注意些什么呢?

            1、郵箱名

            ①最好使用比較正式的郵箱。

            ②發件人姓名是自己的真名,這對于HR來說,好記又好找。數字或是字母亂碼會拉低求職者的印象分,甚至可能會被當成垃圾郵件處理。

            2、郵件標題

            ①如果企業招聘有應聘格式要求,請按照要求來撰寫;

            ②通常應聘郵件格式為“應聘職位+姓名+個人亮點條件”;

            ③添加重要信息備注,比如招聘詳情上若寫了“急聘”等字眼,可以在郵件標題中注明“可隨時到崗

          ”;
               ④用符號和文字相結合的形式,交代自己的亮點,比如“【應聘Java工程師】張三5年相關工作經驗”

            3、郵件正文

            ①熟讀招聘方要求,切忌我行我素,按照要求來書寫全文;

            ②如果對方沒有特殊要求,正文要以求職信的格式來寫,抬頭要有稱呼,文章內容簡單介紹自己的能

          力水平和個人經歷,落款是自己的名字及聯系方式;

            ③正文要簡明扼要,以不用滾動鼠標就可以顯示完中文內容為佳;

            ④在郵件發送之前,務必自己仔細閱讀一遍,檢查全文是否通順,拼寫是否有錯誤。

            例子:

            人力資源部的馬小姐你好。

            本人在***上瀏覽到貴公司的招聘信息,與自己的工作能力比較相配,故投此簡歷。

            我在20**-20**年期間,在***公司擔任***職位,主要負責***(此處內容可與簡歷中的內容高度耦合

          但是不完全一樣)。

            如果您對此感興趣,可下載附件查看我的完整簡歷并我取得聯系。

            我的聯系方式:***電話 郵箱。

            4、附件

            ①最好以PDF的格式發送,防止對方版本問題出現錯位亂碼;

            ②不宜過大,控制好文件大小;

            ③正文可提醒收件人查看附件;

            ④附件名字可參照郵件標題命名。

            在商務交往中,要尊重一個人,首先要懂得替他節省時間,這是電子郵件禮儀中很重要的方面。這會

          助你在海選中脫穎而出,贏得面試機會。

          白溝人才網(www.doufeng.net.cn)

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